江蘇港恒配售電有限公司招聘公告

　　江蘇港恒配售電有限公司于2021年9月注冊成立，是全國增量配電改革第五批試點(diǎn)單位，股東為宿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)宿遷運(yùn)河港區(qū)開發(fā)集團(tuán)有限公司、國網(wǎng)江蘇省電力有限公司和國家能源集團(tuán)宿遷發(fā)電有限公司。

　　因公司發(fā)展需要，面向社會公開招聘8名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位、人數(shù)及要求（見附件）

　　二、報考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍；

　　2、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好品行；

　　3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

　　4、具備招聘崗位要求的相關(guān)資格和條件；

　　5、報考專業(yè)認(rèn)定，以《江蘇省公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄》（2021版）為準(zhǔn)?！肮ぷ鹘?jīng)歷”計算截止時間為2021年11月1日。

　　6、有下列情形之一的，不得報考：

　?。?）現(xiàn)役軍人；

　?。?）在讀的全日制普通高等學(xué)校在校生；

　　（3）正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；

　　（4）曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的；

　?。?）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的；

　　（6）受到記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿3年的，或受處分期間未滿的；

　　（7）考生被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作由江蘇港恒配售電有限公司組織實施。

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　　此次招聘以公開、公正、公平為原則，通過“宿遷運(yùn)河港配售電有限公司網(wǎng)站（http://sqyhgpsd.com/）”、宿遷供電公司網(wǎng)站、“宿城在線”及“運(yùn)河港配售電”微信公眾號等平臺公開發(fā)布。

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　　報名、資格初審?fù)竭M(jìn)行。

　　1、報名時間：2021年11月5日至2021年11月25日，其中，現(xiàn)場報名具體時間為工作日全天（9:00--17:00）。

　　2、報名方式：現(xiàn)場報名或郵箱投遞。

　　3、報名材料：報名者須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：身份證、學(xué)歷證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書的原件和復(fù)印件；相應(yīng)崗位要求的業(yè)績證明材料；有工作經(jīng)歷要求的需提供原工作單位就業(yè)證明或社保證明；本人1張2寸近期免冠照片；《江蘇港恒配售電有限公司招聘報名表》。

　　4、郵箱投遞：報名所需材料電子掃描件壓縮包以“姓名+崗位名稱”命名后發(fā)至報名郵箱：yhgpsd@163.com

　　5、報名地址：宿遷運(yùn)河港配售電有限公司（宿遷市宿

　　城區(qū)黃河南路船行灌區(qū)院內(nèi)）

　　6、咨詢方式：董女士 0527-84361166，18860801288

　　7、考生報名后，應(yīng)保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因（如改號、停機(jī)等）導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。不得偽造證件、弄虛作假，違者一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格。

　　（三）面試

　　1、此次招聘采用面試方式，面試分兩輪進(jìn)行，具體工作由招聘單位負(fù)責(zé)。

　　2、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試，通過對應(yīng)聘者過去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預(yù)測應(yīng)聘者能否匹配新的崗位。

　　3、每輪面試各100分，結(jié)果保留2位小數(shù)，第一輪面試設(shè)置合格線60分，成績低于合格線者取消第二輪面試資格；第二輪面試設(shè)置合格線70分，成績低于合格線者取消錄取資格。

　　4、第一輪面試成績按1:3比例進(jìn)入第二輪面試，不足1：3的直接進(jìn)入第二輪面試。

　　5、面試時間分別為：2021年11月27日（周六）上午9:00；2021年12月4日（周六）上午9:00。

　　6、面試地點(diǎn)：宿遷運(yùn)河港配售電有限公司（宿遷市宿城區(qū)黃河南路船行灌區(qū)院內(nèi)）。

　　7、面試成績當(dāng)場公布。

　　8、面試結(jié)束后，按一、二輪面試成績各占40%、60%的比例，采用百分制計算考生總成績，予以公布。（總成績相同的，按第二輪成績由高到低確定；仍相同的，增加面試環(huán)節(jié)）。

　　（四）體檢

　　1、根據(jù)考生總成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

　　2、體檢人選名單在“宿遷運(yùn)河港配售電有限公司網(wǎng)站（http://sqyhgpsd.com/）”、“運(yùn)河港配售電”公眾號平臺公布。體檢工作由江蘇港恒配售電有限公司組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢合格人員為擬聘用人員。

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　　1、體檢合格人員進(jìn)入考察，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍?？疾旖Y(jié)束前，考生為在職人員的，須提供原單位出具的無經(jīng)濟(jì)問題證明，未按時提供的，視為考察不合格。

　　2、考察合格人員作為擬錄用人員在“宿遷運(yùn)河港配售電有限公司網(wǎng)站（http://sqyhgpsd.com/）”、“運(yùn)河港配售電”公眾號平臺公示，公示期為5天。

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　　1、公示期滿，公司對合格人員辦理聘用手續(xù)。被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行處理。

　　2、在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時，按該職位報考人員總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，每環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

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　　公司提供富有競爭力的企業(yè)待遇，按規(guī)定繳納五險一金。其中，專業(yè)技能人員（財務(wù)、綜合人員除外）薪資12—20萬元/年，另有業(yè)績提成獎、項目貢獻(xiàn)獎等。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

　　五、防疫要求

　　考生進(jìn)入考點(diǎn)時應(yīng)佩戴口罩，主動出示“蘇康碼”，配合測量體溫。面試前14天內(nèi)來自或到過疫情中高風(fēng)險地區(qū)所屬城市中的非中高風(fēng)險區(qū)域的考生，需主動報告并出示有效的7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測為陰性的報告。"蘇康碼"為非綠色或體溫≥37.3℃者，不得進(jìn)入考點(diǎn)參加面試。其他規(guī)定參照《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書》要求，請報考者認(rèn)真閱讀，并對疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。