殘疾人自強自立離不開就業(yè)，為此宿遷市殘聯(lián)部門推行了不少好政策，比如殘疾人就業(yè)培訓(xùn)班、殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化基地，最近又有一項好政策來了，對于輕度肢體殘疾人，殘聯(lián)精準送崗位，點對點輸送到企業(yè)，讓殘疾人實現(xiàn)就業(yè)。

　　8月13號下午，在宿遷經(jīng)開區(qū)天合光能科技有限公司，一場特殊的面試正在進行，25名聾啞人士無法用語言進行表達，面試官使用投影儀，把面試內(nèi)容投影到墻壁上，還放寬了招聘條件，讓他們能夠順利就業(yè)。

　　“正常是年齡在38以內(nèi)，對咱們這邊特殊人群，我們放寬到40歲，甚至放寬到42歲，對咱們這些人，能通過借助外力，比如說寫字或者用微信打字，或者說通過其他的一種方式能夠正常跟一般人溝通就可以?！碧旌瞎饽埽ㄋ捱w）科技有限公司招聘主管劉銳說道。

　　企業(yè)提供的待遇也比較豐厚，錄取人員經(jīng)過入職培訓(xùn)以后，每個月能夠有4500元左右的收入。經(jīng)過面試，25名聾啞人士中有9名符合條件被成功錄取，下周一就可以辦理手續(xù)，進行崗前培訓(xùn)。今年40歲的申思宇就應(yīng)聘成功，得到這樣一份來之不易的工作，也讓他十分珍惜。

　　在面試開始前，企業(yè)工作人員還帶著25名聾啞人士參觀了廠區(qū)，直觀展示廠區(qū)內(nèi)工作流程。對于招聘的搬運崗位，員工還現(xiàn)場展示產(chǎn)品的搬運流程，讓這些聾啞人士現(xiàn)場學(xué)習(xí)。記者了解到，本次點對點輸送就業(yè)是市殘聯(lián)組織的第33次精準送崗，通過點對點和專車接送，組織殘疾人進行面試，已經(jīng)讓528名輕度肢體殘疾人實現(xiàn)就業(yè)，進行力所能及的工作。

　　“通過點對點也能夠讓用人單位對殘疾人有一個了解認識，并且對這個殘疾人能不能適應(yīng)崗位，也進行直觀的進行評估。通過我們的精準服務(wù)，減緩企業(yè)的用工壓力，幫助殘疾人實現(xiàn)了就業(yè)?！笔袣埣踩司蜆I(yè)管理中心副主任楊梅說道。