一是完善制度，加強隊伍建設(shè)。在認真研究國家、省、市相關(guān)部門近年出臺的有關(guān)行政事業(yè)單位財務開支文件基礎(chǔ)上結(jié)合財務法律法規(guī)，制定和完善了住建局財務管理制度，對財務日常工作有一個明確的規(guī)范和約束。組織全體財務人員學習政府會計改革工作方案和上級有關(guān)文件精神，通過學習和培訓，幫助財務人員了解會計改革的實質(zhì)意義及實務操作規(guī)范，盡快掌握和運用新制度和新系統(tǒng)知識，促進財務人員整體業(yè)務能力的提升。二是優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，厲行勤儉節(jié)約。以優(yōu)化收支結(jié)構(gòu)、提升支出質(zhì)量為重點，按照年初預算分解的費用明細列支指標，堅持“無預算不列支，有預算不超支”的原則，從源頭控制預算使用。同時嚴格遵守財務各項規(guī)章制度，把好財務審核關(guān)，保證每筆經(jīng)費開支的真實性與合法性，進一步規(guī)范單位公務接待管理、車輛使用管理等，通過加強財務管理，確保財政資金花到最需要的地方，切實提升資金使用效率。三是加強財務公開，提高財政信息的透明化。定期在信息公開平臺上對部門預算、決算信息進行公開，保證財政信息的透明化，通過信息公開的方式做好財務內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督工作，發(fā)揮社會輿論監(jiān)督的功能，了解民生，及時解決廣大群眾所關(guān)心的問題，使“陽光財政”真正落到實處。四是立足民生，強化利民工程資金管理。加強對老舊小區(qū)和背街小巷改造工程款、購房補貼、棚戶區(qū)改造資金、廉租房補貼等專項資金的管理。著力為人民群眾最關(guān)心、最直接的民生難題提供財務保障。

　　宿城區(qū)住建局（李璇）